အစိုးရသစ္လက္ထက္ ရက္(၁၀၀)အတြင္း အလုပ္သမား၊ လူဝင္မႈ ၾကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ ျပည္သူ႔အင္အား ဝန္ၾကီးဌာနမွ အေကာင္ အထည္ေဖာ္ ေဆာင္ရြက္သြားမည္႔ လုပ္ငန္းမ်ား

 

(က) ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားမ်ားေထာက္ပံ့ကူညီေရးဗဟိုဌာန(Migrant Workers Resource Center-MRC)(၂)ခုအားဧရာဝတီတိုင္းေဒသၾကီးနွင္‌့ ရခိုင္ျပည္နယ္မ်ားတြင္ဖြင့္လွစ္ျခင္း၊
(င) နိုင္ငံျခားသားအလုပ္သမားဥပေဒ၊ လုပ္ငန္းခြင္ေဘး အႏၱရာယ္ ကင္းရွင္းေရးနွင့္ က်န္းမာ ေရး ဥပေဒတို႕အား ျပည္ေထာင္စုလႊြတ္ေတာ္သုိ႕ တင္သြင္းနိုင္ေရး ေဆာင္ရြက္ျခင္း၊ျခင္း၊

(ဂ) အလုပ္သမားေရးရာကိစၥရပ္မ်ားအသိပညာေပးေဆြးေႏြးျခင္း၊

(ဃ) လူမႈဖူလံုေရးအဖြဲ႔နွင့္ ပုဂၢလိကက်န္းမာေရးဝန္ေဆာင္မႈ ကုမၸဏီ မ်ားပူးေပါင္း၍ လူမႈဖူလံု ေရးအက်ံုးဝင္ အာမခံအလုပ္သမားမ်ားအတြက္ က်န္းမာေရးဝန္ေဆာင္မႈ လုပ္ငန္းမ်ားအား ပိုမိုက်ယ္ျပန္႕စြာေဆာင္ရြက္ျခင္း၊

(င) နိုင္ငံျခားသားအလုပ္သမားဥပေဒ၊ လုပ္ငန္းခြင္ေဘး အႏၱရာယ္ ကင္းရွင္းေရးနွင့္ က်န္းမာ ေရး ဥပေဒတို႕အား ျပည္ေထာင္စုလႊြတ္ေတာ္သုိ႕ တင္သြင္းနိုင္ေရး ေဆာင္ရြက္ျခင္း၊

(စ) ထိုင္းဘုရင့္နိုင္ငံအစိုးရနွင့္ ျပည္ေထာင္စုသမၼတျမန္မာနိုင္ငံေတာ္ အစိုးရတို႕အၾကား အလုပ္သမားမ်ား အလုပ္ခန္႕ထားေရးဆိုင္ရာ နားလည္မႈစာခြ်န္လႊာ (MoU) လက္မွတ္ေရး ထိုးနိုင္ေရး ေဆာင္ရြက္ျခင္း၊

(ဆ) အမ်ိုးသားအဆင့္ အလုပ္အကိုင္ဆိုင္ရာကြ်မ္းက်င္မႈေဆြးေႏြးပြဲ (National Skills Forum) က်င္းပျခင္း၊

(ဇ) ေရႊ႕ေျပာင္းေနထိုင္သူမ်ားနွင့္ အလုပ္သမားမ်ားအား အိမ္ေထာင္စု လူဦးေရစာရင္းနွင့္ ကိုင္ေဆာင္သင့္ေသာမွတ္ပံုတင္ တစ္မ်ိဳးမ်ိဳး ထုတ္ေပးေရး ေဆာင္ရြက္ျခင္း၊

(ဈ) အေျခခံပညာေက်ာင္းမ်ားတြင္ အသက္ (၁၀) နွစ္ျပည့္ေက်ာင္းသား /သူမ်ားအား နိုင္ငံသား စိစစ္ေရးကတ္ျပား (သို့မဟုတ္) ကိုင္ေဆာင္ သင့္ေသာ မွတ္ပံုတင္တစ္မ်ိဳးမ်ိဳး ထုတ္ေပးေရး ေဆာင္ရြက္ျခင္း၊

(ည) ၁၉၈၂ ခုနွစ္ျမန္မာနိုင္ငံသားဥပေဒနွင္‌့အညီ သက္ဆိုင္သည့္ စိစစ္ေရးကတ္ျပားတစ္မ်ိဳးမ်ိဳး စိစစ္ထုတ္ေပးျခင္း၊

(ဋ) အမည္မည္းစာရင္း (Black List) ေရးသြင္းထားသူမ်ားအား ဥပေဒ၊ လုပ္ထံုးလုပ္နည္း နွင္‌့အညီ ေျဖေလွ်ာ့ေဆာင္ရြက္ေပးျခင္း၊

(ဌ) ျပည္ဝင္ဗီဇာကိစၥရပ္မ်ားအား လူဝင္မႈျကီးျကပ္ေရးဥပေဒ၊ လုပ္ထံုးလုပ္နည္းမ်ားအရ ေျဖေလွ်ာ့ေဆာင္ရြက္ျခင္း၊

(ဍ) ၂၀၁၄ ခုနွစ္၊ လူဦးေရနွင့္အိမ္အေျကာင္းအရာ သန္းေခါင္စာရင္းမွ ရရွိေသာ ဘာသာေရး ဆိုင္ရာ အခ်က္အလက္မ်ားထုတ္ျပန္ျခင္း၊

‪#‎ျပည္ေထာင္စုသမၼတျမန္မာႏုိင္ငံေတာ္‬
အလုပ္သမား၊လူဝင္မႈၾကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ ျပည္သူ႔အင္အားဝန္ၾကီးဌာန